La formazione è per noi un mezzo indispensabile per favorire la crescita umana e professionale di tutti i soci.
Per questo motivo la cooperativa ha investito in questo settore facendo partecipare i soci, sulla base delle loro funzioni, a corsi di formazione organizzati dal movimento cooperativo e del terzo settore per:
- Acquisire consapevolmente lo stato di socio della cooperativa
- Acquisire le capacità tecniche e le nozioni indispensabili a coprire efficacemente il proprio ruolo
- Essere in grado di gestire e coordinare i servizi acquisiti dalla cooperativa, approfondendo prassi e tematiche legate alla propria funzione
- Acquisire competenze tecniche legate alla contabilità, alla stesura del budget, del bilancio di esercizio e il controllo di gestione
- Acquisire competenze tecniche per la partecipazione a gare d'appalto e sottoscrivere convenzioni con gli enti pubblici
- Acquisire la capacità di gestione e coordinamento dei gruppi di lavoro.
- Acquisire capacità e competenze nella stesura dei progetti personalizzati di inserimento lavorativo e relativo monitoraggio